原标题:灵活用工新业态下,旅游公司开启共享员工计划。
2020年,新的冠状病毒流行已影响到许多行业的发展,旅游业已经暂停,人力资源的闲置给企业成本带来了巨大压力,最近,许多旅行公司已经开始在具有使命感和社会责任感的专业招聘平台上共享员工计划。
不管是对于旅游公司来说还是其他企业来说,缓解了借调企业工资方面的压力,灵活用工能够解决用工接收方企业因疫情时期期订单大幅攀升而出现的用工极度短缺的问题,其次,保障了现金流的相对稳定。
当灵活用工发展到一定程度,对用工灵活的管理,智惠薪灵活用工服务平台也变得越来越专业的时候,企业可以运用智惠薪社会化灵活用工服务方案,在未来,管理成本、优化税收方案。
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