【精选】团队活动方案10篇。
为了确定工作或事情顺利开展,常常要根据具体情况预先制定方案,仅供参考,欢迎大家阅读,优秀的方案都具备一些什么特点呢,以下是小编收集整理的团队活动方案10篇,方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。
二、拓展训练目标
1、树立主动沟通的意识,学习有效团队沟通技巧。
2、打破成规,重新审视自我,增强创意思维能力。
3、增进学员相互认知和理解,提高团队的信任和宽容。
4、熔炼团队精神,加强团队凝聚力,树立合力制胜的信念。
三、拓展训练后参训人员的如下素质和意识将得到提高。
1、积极主动的沟通精神
2、双赢思维、补位意识
3、面对变化的正确管理方法
4、对团队具有高度的责任感
5、富于创新精神、主动求变
6、欣赏他人,鼓励他人,赞美他人
四、方案设计理论特点
对于一些基本理论在项目中进行意识、体会和理解,整个培训中体力与脑力活动充分结合,在项目的实施中充分进行体验和感受,一系列活动使得参训员工对整个培训保持高度的热情及参与感,并共享别人的体会与心得,再分享讨论并融会贯通形成理论,项目整合训练内容包含室内项目和户外项目,项目设计环环相扣,进而运用到实际工作、生活当中。
五、拓展培训纪律要求
1、培训时必须严格遵守培训规则和公司有关纪律,严禁脱离团队擅自行动。
2、参加培训时必须穿运动鞋,着装简洁适合运动,女士请不要穿裙子。
3、如患有不适于参加激烈运动疾病人员应事先通知培训组织者,以作统一安排。
4、请保持训练区域的整洁,产生的垃圾或废物请随身带走,自觉保护环境卫生。
六、课程设计方案
1、参训人员:新员工特训班全体员工。
2、拓展地点:武汉诚智拓展训练基地。
在教练的指导下进行项目,学员对项目过程进一步进行体验和感受,3、培训形式:15人至18人左右为一组,每一组选一位组长,教练就项目的目的和作用对学员进行引导。
4、课程流程:(略)
七、拓展训练项目方案
项目一:报数
1、 所需时间:45分钟左右
2、 小组人数:15人至20人左右。
3、 所需物品:秒表
4、 项目概述:一个关于促进团队效率项目。
5、 项目目的:
(1)使团队通过竞争提高他们的效率;。
(2)使队员认真体会自己在团队里承担的责任;。
(3)让团队领导发现团队问题,提升团队领导力,改善团队管理方法。
6、 项目规则:
(1)将所有参加的人,在两分钟之内分成平均分成两组。
队长不参加比赛,组织团队进行比赛,(2)挑选男女队长各一名。
(3)教练要求队长宣誓,问三个问题:“有没有信心战胜对手”、“如果失败,敢不敢于面对队员的指责”、“如果失败,愿不愿意承担由此所带来的一切责任”。
(4)全队学员进行报数,速度越快越好。
(5)分别进行6轮比赛,每轮比赛间隔休息1分钟。
由队长率领队员向对方表示诚服,恭喜你们!”并由男女队长做俯卧撑10次,并对对方队员说:“愿赌服输,俯卧撑的次数将会乘倍递增,(6)每轮比赛进行奖惩,输者,如果以后再输,赢者,将全队哈哈大笑,以示胜利。
(7)记录每轮比赛的结果。
7、项目结束,教练引导大家讨论:
(1)每个人都同意所有的意见吗?如果不是,为什么?。
(2)谈谈责任心对我们人生的体会?。
项目二:一圈到底
1、 项目时间:45分钟左右
2、 小组人数:18人左右
3、 所需物品:呼啦圈2个
同时帮助畅通沟通渠道,4、 项目概述:人与人之间通过沟通互相了解,此项目旨在检视一个团队中人员彼此沟通的状况,达成共识,以推动今后的相互协作。
5、 项目目的:使学员彼此以非语言形式进行沟通,以高难度沟通形式完成低难度活动。
不能以语言为沟通工具,相互拉着的手不能放开,也不能用手指去勾呼啦圈,只能依靠肢体语言和眼神进行沟通,6、 项目规则:所有学员手拉手围成一圈,用呼啦圈穿过所有人的身体回到原位,在活动过程中,计时,看最快用了多少时间完成。
7、 项目结束,教练引导进行讨论:。
(1)各位刚才是如何完成目标的?。
(2)刚才最关键的改善动作是什么?。
(3)大胆请教各位,平时工作中是否也能这样互动,相互模仿学习,形成公式?。
(4)你认为刚才的活动过程中对团队最有帮助的一点是什么?。
(5)变化:可以思考以不同方式传递呼啦圈。
项目三:信任背摔
1、项目时间:45分钟
2、小组人数:不限
3、所需物品:背摔带
4、项目概述:一个关于促进团队信任的项目。
5、项目目的:这是一个震动力较大的项目,目的为挑战自我的安全区,建立对团队队员的信任,感受这种信任给你带来的个人突破。
6、项目规划:
(1)首先让全组人员站成对面的两排成操作指导图形中的形状。
(2)让准备做空中飞人的队员站在墙上,背向队友。
(3)当教练确认团队队员们都站好位置,并做好接人的准备时才让站在墙上的队员从空中落下。
(4)这项活动对某些人来说难度很大,尽量用说服及鼓励的方法去鼓励他,使他对自己的队员们产生信任,从而跨越心理障碍,完成空中飞人的任务,但千万不要勉强。
7、项目结束,教练引导进行讨论:
(1)当你站在墙上的时候,心理感觉如何?。
(2)当你跨越心理障碍、完成了挑战之后的感觉如何?。
(3)在这项活动中,你认为最关键的地方在哪里?怎样才能帮助队友跨越心理障碍,做到他认为自己不可能完成的事情。
8、注意事项:
本项目具有一定危险性,需注意安全。
项目四:众志成诚
1、项目时间:45分钟左右
2、小组人数:8人至10人
3、所需物品:废报纸25张
4、项目概述:一个关于促进团队协作的项目。
5、项目目的:
6、项目规划:
(1)教练进行分组,每组约十人左右。
就是不可以脚踏报纸之外,请各组成员均进入报纸上,(2)教练分别在不同的角落(依组数而定)地上铺一张全开的报纸,无论用任何方式都可以。
再请各组成员进入报纸上,各组若有成员被挤出报纸外,教练再请各组将报纸对折后,(3)各组完成后,则该组淘汰不得再参加下一回合。
(4)上述进行至淘汰到最后一组时结束,输家应全体向赢家表示祝贺并推选代表表演一个小节目。
7、项目结束,教练引导进行讨论:
(1)要求得团体的成功或胜利,合作乃在团体贡献一己之力,同心协力共同创造团体成功之机会,惟有透过合作才能众志成城,并截长补短,必要时为了团队的目标需要团队个别成员做出一定的个人利益牺牲。
(2)解决问题时应藉团体智慧思考达到目的,每个个体在团体中都有一定的重要性。
8、注意事项:
(1)注意成员安全
(2)考虑异性成员一起参与的可能性,必要时可男女分组进行。
团队活动方案 篇2
一、活动时间:
二、活动地点:浙江海盐县,公司拓展活动方案。
战略研讨会―宾馆中型会议室。
拓展活动 ---海盐县南北湖拓展基地。
三、参加人员:公司主管级以上员工(含后勤工作人员)。
会议内容及形式下周提交领导批示再行下发。
四、活动流程及相关内容
项 目 时 间 活动安排 备 注。
第一天 10月27日。
16:00
………
18:00 公司出发,到达宾馆晚餐、住宿。
第二天 10月28日 战略发展研讨会。
主持人:
9:00
………
9:30 现有精英情况 公司领导简要介绍上海公司06年工作目标及行动计划以及集团战略发展思路,阐述召开本次研讨会、制定三年战略规划的目的及意义。
9:30
………
对公司目前的现状进行客观、全面的自我剖析,总结公司在一年多创业期的成功经验和失败教训,对公司发展内、外部保险展开讨论分析,10:00 全员沟通―我们的优势 回顾公司的发展历程。
10:00
………
11:00 全员沟通―我们的困难与不足。
11:10
………
11:20 休息
11:20
………
12:00 配合公司的战略发展规划,公司应该怎么做---总体目标 界定企业的总目标。
1、公司未来的前景如何
2、公司的真正使命是什么
3、公司的最终目标是什么
14:00
………
16:00 全员沟通―三年发展目标之一:公司品质目标(体系认证、品质体系的可操作性、品质监控体系)及措施。
全员沟通―三年发展目标之二:公司人力资源目标(团队建设与员工素质、薪酬水平、培训体系、晋升机制、操作层员工管理)及措施。
全员沟通―三年发展目标之三:公司客户满意度(服务水平、客户评价、投诉处理水平、与地产沟通)及措施。
全员沟通―三年发展目标之四:公司财务目标(预算制度、采购体系、财务监控)及措施。
全员沟通―三年发展目标之五:公司管理目标(体系、制度、流程)及措施。
全员沟通―三年发展目标之六:公司管理架构及措施 在经过讨论形成了一个初具轮廓的总体战略目标之后,围绕总体目标,讨论各分项目标。
16:00
………
16:10 休息
16:10
………
17:00 全员沟通―公司目标汇总。
17:00
………
17:30 公司企业文化氛围讨论 大家就公司今后应倡导、营造什么样的。
文化氛围畅所欲言,各抒己见,规划方案《公司拓展活动方案》。
17:30
………
18:30 公司领导总结。
附注:研讨会后续工作 行政人事部汇总讨论意见后,4月20日左右提出规划初稿,再组织多次不同层次的讨论,经多次修改后6月份定稿。
第一日晚餐 18:30。
………
20:30 草坪烧烤+激情篝火晚会。
返回宾馆休息 20:30。
………
晚上自由活动注意安全。
注意休息和调节,(活动组织方保险提供室内游泳池、健身房)。
第三天 10月29日 拓展活动。
起床,洗漱 08 :00。
宾馆早餐 08:10 宾馆自助早餐及办理退房手续。
前往基地 9:30
………
10:00 南北湖拓展培训基地。
拓展活动 10:00。
………
11:00 破冰及集体展示。
团队热身活动
团队形成仪式,(熔炼团队) 所有队员将被随机分为1组.选出队长,确定队名、队歌、口号并集体展示队行,彼此熟悉。
11:00
………
12:00 中餐 湖边农家特色。
12:00
………
14:10 A线:大型高空个人挑战项目。
信任背摔 高空抓杠
B线:团队拓展培训项目(团队整合类)。
孤岛求生 鳄鱼湖 穿越绳网。
备选项目:大脚板 心心相印 所有的队伍将分为两部分,B两条线开展进行,A。
14:10
………
16:10 A线:团队拓展培训项目(团队整合类)。
孤岛求生 鳄鱼湖 穿越绳网。
B线:大型高空拓展挑战项目。
信任背摔 高空抓杠
备选项目:大脚板 心心相印 培训实施:教练讲解项目要求,学员讨论分析,完成任务分享总结。
16:10
………
17:00 大型团队项目:极地求生墙 请听从教练的讲解释。
谢谢
返回上海 17:00。
五、活动费用明细:
项 目 明 细 备 注 价 格。
交通费 豪华车全程陪同 路桥费,司机津贴。
宾馆费 含早餐 三星豪华宾馆。
餐饮费 晚餐1+中餐*2+烧烤1 奉送激情篝火晚会一台。
风景区门票 南北湖风景区门票 团队优惠价。
拓展基地场地费 包括器械消耗 拓展培训费 培训师,保护教练,相关工作人员。
意外保险费
饮用水 免费奉送
会议室 中型会议室
人均费用 930元/人。
费用合计 39X930元/人。
六、拓展基地简介:
南北湖户外拓展基地位于保险湾北岸的海盐县南北湖景区内,南北湖风景区位于海盐县南端保险湾畔,基地内拥有十分丰富的自然景观和人文景观,人云'比瘦西湖幽深,能兼两者之长',让您亲近自然,是中国唯一的山海、湖融为一体的风景名胜区,整个基地以其闲雅和野趣保留着江南一片真山水,完善的拓展设施,由湖塘、鹰窠顶、谭仙岭石城、三湾滨海五大景区组成,洞、园、池自成格局,总面积30平方公里,可谓是“山有层次,水有曲折,海有奇景”,比西子湖玲珑,流连忘返。
团队活动方案 篇3
一、活动背景
团队活动蓬勃发展,团队工作还存在不少问题:,全区学校团队组织以青少年思想道德教育为主线,以培育'四有'新人为目标,令人欢欣鼓舞,扎实工作,以活动为载体,但是随着形势的发展和环境的变化,青少年健康茁壮成长,近年来,以服务为宗旨,夯实基础,拓展职能,讲求实效。
1、学校团队工作模式相对滞后,当代青少年在价值取向上呈现出重个性张扬、求个人发展的特点,由于学校教育资源和空间的有限性,相对封闭的团队。
工作模式与当代青少年学生的多样性追求存在着难以整合的矛盾。
2、学校团队活动缺乏深度和广度,团队活动缺乏深度和广度,一些学校团队组织创新意识不强,学生不感兴趣,而网吧、歌舞厅等少儿不宜活动的场所又迅速发展,参与的覆盖面不广、主动性不强,甚至泡歌舞厅,不少自控能力较弱的学生沉迷网吧,活动形式单调,给他们的身心健康带来不良影响。
一些学校团队组织用应试教育的办法参与素质教育,重校内教育轻校外教育,学校没有从应试教育中真正解放出来,3、学校团队工作理念有待转变,团队特色精品活动范围不广,往往重智育轻德育,影响不深远,重课堂教学轻社会实践,同时品牌意识不强,工作亮点不够突出。
打造学校团队工作品牌的'一校一品、一品一优'工程,迫切需要我们打造学校共青团、少先队工作品牌,增强团队活动的针对性和实效性,这些问题,走出一条促进青少年学生全面发展并富有地方特色的素质教育之路。
二、活动总体目标
提高学生参与团队活动的兴趣,积极创建学校团队活动品牌,促进学生的全面发展,班班拥有中队品牌、个个努力争创品牌”的校园品牌活动氛围,形成“人人了解学校品牌,使路北区的的学生会参与、受教育、懂礼仪、善学习、能合作、惹人爱,不断丰富学校特色品牌的内涵实质。
三、工作思路
坚持一个中心:校校有品牌,团团(队队)有精品。
依托四个载体:团队干部、班队集体、学校团队、教育基地。
形成三个层面:普及层、提高层、精品层。
促进五项建设:校本团队课程建设、校园文化建设、教师队伍建设、班集体建设、学校团队建设。
突出六大结合:
团队活动和校本课程开发整合相结合。
和谐校园的创建与团队品牌活动相结合。
思想道德教育与行为规范养成相结合。
学生健康成长与团队事业发展相结合。
全员普及与个别提高相结合。
基础性活动与校外教育相结合。
四、活动主要做法
(一)深入调研,贴近学生。
各学校团队组织主要做好三方面工作,研究'一校一品、一品一优'工程在实施过程中出现的新情况,制定各校“一校一品、一品一优'活动计划,为'一校一品、一品一优'工程顺利实施,通过召开会议、开展与中队辅导员和学生座谈等多种形式,要有目标任务、工作步骤和组织领导,三是强化品牌,开展多种形式的调查研究,专门组织人员,品牌化,打开良好的工作局面,各校要定期召开专题会议,学生之中,来统一学校的思想,努力争取活动的长期化,及时解决新问题,一是提高认识,二是深入调研,深入班级。
(二)精心打造,整体推进。
塑造精品活动,是整合学校、家庭、社会教育资源的有效途径,深化教育理念,是团队各类活动的龙头,'一校一品、一品一优'工程是以局部带动整体的精品战略,拓展工作领域。
1、团(队)教两家紧密联系,多方协调,上下联动,为'一校一品、一品一优'工程的实施营造良好的环境,建立健全多元化、多角度的激励性评价体系,尊重每位学生的主体地位、心理需求、个性发展和个体差异,让他们在活动中体验成功的愉悦,感受自身价值的存在,促使他们更加热爱自我、悦纳自我、超越自我。
以活动阵地、技能培训阵地、服务阵地建设为主要内容,加强阵地建设,实现学校团队工作可持续发展,加强团队活动网络建设,2、拓展工作领域变相对封闭的团队工作模式为开放的工作体系,努力构筑开放的学校团队工作体系,拓宽团队活动领域,促进团队活动的网络化,以团队活动为载体,以有形化阵地为依托,以学习活动、实践活动和文化活动为主要形式,以主旋律示范活动为牵动,坚持走事业化、社会化、市场化的发展道路,以理想信念教育、思想道德教育、民主法制教育、行为养成教育为主要内容,以人才培养为根本。
传统的团队活动项目如果不创新,变传统的活动项目为品牌打造,就难以满足学生个性发展、成长成才的需求,3、塑造精品活动--变传统活动项目为品牌打造,要求学校团队组织创新活动方式,打造团队工作品牌,体现学生的主体性,打破传统的活动形式,根据他们身心健康的需要、完善人格的需要和成才发展的需要,不断开拓创新,有针对性地开展活动,缺乏吸引力,区分层次,产生广泛而深远的影响。
五、活动要求
对学校团队工作提出了新的更高的要求,我们要根据时代的要求更新和发展学校团队工作内容,学校面临着培养德智体美劳全面发展的'四有'新人的重任,让学生了解社会,增强抵御社会不良风气侵蚀的能力,1、实施'一校一品、一品一优'工程要进一步贴近时代要求,新形势下,转变教育观念,虚功实做,认识自我,明辨是非。
学生是学校团队的工作对象,把学校团队工作做出实效,将学校团队工作品牌做大做实,2、实施'一校一品、一品一优'工程要进一步贴近学生需求,吸引广大学生加入到团队组织,他们的参与程度直接影响团队工作的深度和广度,满足他们的需求,要把服务学生健康成长放在首位,维护他们的权益,培养他们的能力,提高他们的素质,自觉接受锻炼。
又容易操作的“一校一品”的学校团队及德育教育格局,着力打造“一校一品”的格局,各校要充分挖掘本地特色教育资源,开展丰富多彩的特色活动,3、强化品牌意识,进行规划,形成既能叫得响。
中队活动展示,深化中队活动改革,不断提高团队工作和团队活动的针对性、实效性和主动性,4、树立以课题研究促进团队工作全面发展的理念,同时,各校还要十分重视经验地梳理、总结提升和包装,以及对外宣传工作,并做好存档工作。
团队活动方案 篇4
一、训练背景
新进员工越来越多,认为有必要在新员工特训中增加团队拓展训练,部分新进员工还未能充分职业化,为实现新员工特训目标,人员需求越来越大,他们的责任意识、沟通意识、创新意识、团队意识还有待提高,由于公司的业务迅速扩张,规模日益扩大,打造一支优异的蓝韵人力资源队伍,培训发展部经过充分的研讨。
二、训练目标
1、树立主动沟通的意识,学习有效团队沟通技巧。
2、打破成规,重新审视自我,增强创意思维能力。
3、增进学员相互认知和理解,提高团队的信任和宽容。
4、熔炼团队精神,加强团队凝聚力,树立合力制胜的信念。
三、拓展训练后参训人员的如下素质和意识将得到提高。
1、积极主动的沟通精神公司团队活动方案2、双赢思维、补位意识。
3、面对变化的正确管理方法
4、对团队具有高度的责任感
5、富于创新精神、主动求变
6、欣赏他人,鼓励他人,赞美他人
四、方案设计理论特点
对于一些基本理论在游戏中进行意识、体会和理解,整个培训中体力与脑力活动充分结合,在项目的实施中充分进行体验和感受,项目整合训练内容包含室内项目和户外项目,项目设计环环相扣,一系列活动使得参训员工对整个培训保持高度的热情及参与感,并共享别人的体会与心得,再分享讨论并融会贯通形成理论,进而运用到实际工作、生活当中。
五、拓展培训纪律要求
1、培训时必须严格遵守培训规则和公司有关纪律,严禁脱离团队擅自行动。
2、参加培训时必须穿运动鞋,着装简洁适合运动,女士请不要穿裙子。
3、如患有不适于参加激烈运动疾病人员应事先通知培训组织者,以作统一安排。
4、请保持训练区域的整洁,产生的垃圾或废物请随身带走,自觉保护环境卫生。
六、课程设计方案
1、参训人员:新员工特训班全体员工。
2、拓展地点:公司拓展训练场
在教练的指导下进行游戏,学员对游戏过程进一步进行体验和感受,3、培训形式:15人至18人左右为一组,每一组选一位组长,教练就游戏的目的和作用对学员进行引导。
4、课程流程:
七、费用预算
团队活动方案 篇5
一、指导思想
为切实加强我所员工的身体健康,促进员工健康、和谐发展,增强员工的体质,树立“健康第一”的教育理念,认真落实阳光体育行动。
二、活动目标
科学地开展丰富多采的健身娱乐活动,激发员工的运动热情,促进员工全面健康地发展,丰富员工的业余生活,让管理所成为发展个性的乐园和温馨和谐的家园,提升生活质量、管理能力和促进工作高绩效,培养员工的团队意识、竞争意识、合作交流能力和创造能力,通过活动,使员工们开心快乐,懂得生命在于运动,阳光心态是健身之本,弘扬个性特长,通过有趣的游戏体验和互动。
三、活动主题
舞动青春 快乐人生
四、活动内容:
派队员参加活动,凡获胜的队员可获得精美的礼品一份,活动前,全体员工抽签分为红队、蓝队、绿队、紫队、黄队,然后根据活动项目要求,记总分多者为胜。
(一)二人三足跑
用绳子将二人的内侧腿捆好,解开绳子交给下一组成员直至最后一组成员成功返回起跑线,参赛者并排站在起跑线后,二人向前跑出,到达终点后再返回起跑点,比赛开始,用时最短的一组获胜。
游戏规则:必须向前走跑,不得跳跃,中途绳子散开必须回到起点重新开始。
(二)真爱永流传
每队所有人嘴Y叼支吸管,第一个人把吸管上的饰物顺次放到第二个人的吸管上,以传递速度决定胜负。
游戏规则:队员传递过程中手不得碰触吸管及饰物,中途饰物掉落必须重新开始。
(三)快乐抱抱爆
所有队员最先通过者获胜,(其他队员可以协助放好球),比赛开始后第一组队员背靠背(或胸对胸)夹住气球向场地的终点线移动,跨过终点线后将球挤爆后下一组才能出发。
游戏规则:队员移动途中手不得触球(除掉球外),球掉落须将球重新放好后在掉落处继续行进。
(四)袋鼠跳跳向前冲。
比赛开始后队员钻入麻袋中,快速的跳向终点线,到达终点线后钻出麻装并快速的跑回起跑线将麻袋传给下一位组员,以速度决定胜负。
游戏规则:参赛者必须向前跳跃,不得走跑。
(五)动物大连蹲
剪刀石头布分哪组队员先喊 “猩猩蹲、猩猩蹲,猩猩蹲完大象蹲”,每胜一次100分,游戏进行3次,然后大象接着边做动作边喊,蹲错或者被叫到没反应的那对输,各队派出三名队员,头戴动物头饰。
(六)踩气球
互相踩对方的汽球,并保持自已的汽球不破,左右脚捆绑三至四个汽球,当场一个组出2个人,一男一女搭配,在活动开始后,或破得最少,则胜出。
(七)抛绣球
一人拿筐,一人投球,拿筐者努力接住球,一局每队出2名选手,接球多的一组获胜。
输掉的小组须将脚下的报纸对折后再站在上面(所有的双脚都不许着地),每张报纸上站5个人(一个小组),直到其中一方站不上去为止,(八)叠报纸:将2张4开的报纸放在地上,每个小组派一个代表与对方猜拳(剪刀石头布)。
(九)三人抱成团
这样就剩一人被淘汰,每次参与活动为10人,参与者在最短的时间内找到两人抱好,在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”,主持人可按实际情况喊口令。
五、活动要求及注意事项:
1、安全第一,员工应服从工作人员的指挥,不做无把握的冒险,小心行事,注意安全。
在活动结束时,活动中产生的垃圾请勿随处乱扔,2、保护环境,请用垃圾袋装好,集体打扫战场。
请勿穿正装,女员工们最好勿穿高跟鞋,3、此次活动内容是休闲游戏为主,希各位朋友以休闲装出行,以免扭伤脚,影响本队成绩。
4、中途有事需提前离开的员工请报告工作人员,因人数较多,请大家听从指挥及安排,让我们共同把此次活动顺利完成。
团队活动方案 篇6
一、活动目的
在锻炼了同学们的体能,同时增进同学们对肇庆学院的'了解,还增强了同学们的个人价值观和集体荣誉观,也给同学们提供一个相互交流、培养默契的平台,通过举办这个活动给同学们一个欣赏校园美景的机会,培养了同学们的耐力、应变力、观察力和判断力的同时,唤醒同学们对肇庆学院美景的保护意识。
二、举办单位:旅游学院、化学化工学院、计算机学院。
三、活动对象:旅游学院、化学化工学院、计算机学院非毕业班。
四、报名方式和时间
各班自律委员于规定时间统一把名单交到律委会环管部成员手中(其中,即日起在各班自律委员处报名,每队选出一个队长)。
活动时间暂定于**年5月19日下午。
五、比赛形式
1、分组的定向“寻宝”比赛,每班出4个人组成一个参加队伍,其中包括2个男2个女。
2、每组参赛者统一在出发点集中并抽取图片,在找到“宝藏”后四位参赛者立即返回出发点,(以该组最后到达者的时间为准,先到者获胜,)。
3、比赛以参赛者手中照片为路线图来寻找每个“藏宝点”。
经过10个线索的整理,当找完10张图片的线索后,4、每组参赛队伍都有10张图片,每张图片所指的大致范围内会有“宝藏”的线索,宝藏的最终位置就会找出来。
答对者可以直接获得线索,答错者要进行相应的“惩罚”后才可以拿到线索,5、在整条路线10个“宝藏”线索中,会有相应的关卡――回答问题。
6、在找到最终宝藏点时要出示你所拿到的10个线索才可以领取“胜利红旗”,参赛者要拿到这红旗再返回起点,(起点与终点都在三饭前的空地,)。
六、获胜标准
本次比赛采用时间计算法,按时间长短来决定胜负,若一样则现场答问,答对者则获胜,若参赛者同时到达,则按每组在过关卡时所答问题的正确率,以此类推。
七、奖项设置
1、设第一名1队奖金50元,颁发奖状,第二名1队奖金30元,并颁发奖状,第三名1队奖金20元,并颁发奖状。
2、优秀奖7队,颁发奖状
3、每一位参赛者均可获得一份纪念品。
八、注意事项
1、参赛者必须以手中所持图片去寻找线索,该点工作人员会检查参赛者手中图片。
2、参赛者不能携带通讯工具,如手机等。
3、活动全程约一个半个小时,到16:30分无论有没有完成都得回到出发点集中,到时现场公布结果与颁奖。
4、比赛时要注意防晒、自备水等,以防中暑。
团队活动方案 篇7
活动主题:班集体秋游。
活动对象:10信科1班全体同学。
活动地点:森林公园活动时间:xx年10月24日。
活动意义:
又可以加强同学们的集体意识,丰富同学们的校园生活,培养生活实践能力、自主活动能力,营造和谐融洽的集体氛围,为了促进本班同学间的交流,举行秋游活动,既可以为全体成员营造一种轻松自由的气氛,陶冶情操,同时领略三水的风情。
调查实地情况:到森林公园去踩点,了解当地的地形以及对活动地点的定位。
前期工作安排:
1.组织同学前往乔鑫生态园踩点,了解所在地的安全情况。
2.物质器材准备:手提电脑、音响,雨伞衣服纸巾等。
3.确定交通方式:以集体形式包车从学校门口到森林公园的烧烤场。
4.分组:将队伍分成6小组,并选出个小组组长负责各组的联系方式,以及其他事情。
人员安排:
1.陈春花,庄晓聪、和简迪祺,张逸盈勘查活动地点及场地租借。
2.马嘉鹏和韩丽珍,林秀娴联系包车司机。
3.庄晓聪,林秀娴,李惠超,订烧烤炉。
4.陈春花,张益华,袁玲玲,马嘉鹏,简迪祺,韩丽珍,张逸盈采购食物。
5.总负责人:林秀娴陈春花庄晓聪
团队活动方案 篇8
一、活动宗旨:
沟通创造价值、勇气谱写意义、合作通往成功、学习引领成长。
二、活动概要:
星期六:
(1)团队拓展训练活动(上午空中项目;下午地面项目)。
----昆仑生态园
(2)晚宴及篝火晚会(西夏城:黄河金岸)。
(3)住宿:体育运动训练管理中心宾馆。
星期日:
上午集体浏览灵武水洞沟:。
(1)参观史前旧石器时古遗址博物馆。
(2)亲近芦花谷风光美景。
(3)抚摸明长城苍桑岁月。
(4)浏历大峡谷如入仙景。
(5)坐看红山湖,静观水岸城。
(6)坐驴车,骑骆驼,享山野风情。
(7)外敛内诡“藏兵洞”,古今中外“红山堡”。
中午在龙泉山庄吃午饭,午饭后乘车返回。
二、全体人员必须遵守的重要规定:
(一)着装统一:
上衣:由市场部提供的统一的白色或蓝色T恤。
裤子:为保证第一天的拓展训练,必须选择舒适、便于活动的运动裤;女同志第一天不得穿裙子。
鞋子:第一天必须穿便于运动的运动鞋。
(二)运输工具:两辆豪华大巴(标识为“一号车”和“二号车”)。
一号车共36人:主负责人1名、副负责人1名、分片召集人5名。
二号车共35人:主负责人1名、副负责人1名、分片召集人3名。
因工作需要自驾3人:必须在上午8:00前到达拓展训练基地。
(三)时间纪律:活动期间全程实行军事化管理,请大家严格遵守时间和纪律:。
(1)上午全体人员必须在上午6:15前准时集合,点名后将准时于6:30出发,迟到不候,迟到者将会影响所在单位在本次活动的成绩评价。
(2)上午8:00准时在拓展训练基地开始拓展活动。
除活动允许豁免的情况外,任何队员不得以任何借口逃避活动要求,(3)拓展活动期间必须严格服从教练要求,违反者将视情况扣除其所在单位在本次活动中的成绩评价。
因为不遵守团队纪律而造成的任何后果,不得无组织、无纪律、擅自行动,都要遵守所在车辆负责人员的指挥,(4)拓展训练之外的任何集体活动,由本人承担。
(5)要求全体人员在整个活动过程中保持自律,充分展现尊老爱幼、文明和谐、团结友爱的精神风貌。
中选单位将获得20xx元的奖励和获奖证书一份,将在八个参加单位中评选出一支在各方面表现都非常优的“卓越团队”,(四)本次训练活动结束后。
三、拓展活动项目:
破冰游戏、空中断桥、空中抓杠、空中钢索、生死电网、急速60秒、冰河沉船、驿站传书、盲人方阵、过沼泽、团队升华。
团队活动方案 篇9
一、活动宗旨:
1 、为 加强企业团队凝聚力与团队协作能力;。
2 、激发公司员工积极参与公司各项活动的热情;。
3 、 加强和巩固员工对公司企业理念的熟悉;。
4 、 休闲娱乐,缓解工作疲劳。
二、 活动对象:
**明芯微电子 全体同仁。
三、 活动时间:
三天二晚
四、 活动主题:
**蜈支洲岛 3 天五星精品纯玩团队游(晚去晚回)。
五、 活动主办:
行政部(负责方案的制定、与旅行社的接洽、管理与协调活。
动的组织实施)
旅行社(**网提供的导游服务)。
六、 旅游线路:
第一天: ** ―― q (乘飞机) ** ――酒店入住。
第二天: 鹿回头山顶公园 ―― 大**旅游区 ―― 天涯海角――晚餐。
第三天: 游览世界小姐选美总决赛会址:美丽之冠 ―― 亚**沙滩 ―― 蜈支洲岛 ――**乘机回**。
七、 费用:
1 、价格 : 221 元起 人;。
2 、费用包含:
( 3 ) 2 晚未挂牌五星酒店住宿(含**政府调节基金),( 2 )全程安排空调车,3 、公司费用预算,( 5 )全程含三正二早(八菜一汤) ( 6 )景点第一门票,( 1 )往返机票、机场建设费、燃油费,( 4 )专业导游服务,( 7 )旅行社责任保险和个人旅游意外险。
公司总人数 45 人* 221 元 人 =9945 元。
八、 其他说明:
1 、**网预订电话: xxxx或 xxx。
2 、 此价格截止
团队活动方案 篇10。
一、活动目的:
1、营造温馨团队,心手相牵构建和谐校园。
2、增加教职工之间的沟通和交流,增强集体的凝聚力、向心力。
3、愉悦心情,缓解工作压力,增强教职工体质。
二、活动组织
策划:工会组成员
参与:全体教师
三、活动时间:20xx年7月7日下午3:30开始。
四、活动地点:学校一楼
五、活动工作安排
1、活动具体实施与策划(工会组负责)。
2、后勤保障(办公室负责)
3、横幅(办公室负责)内容:“沙溪小学教师期末工会活动”4、安全保障(曾奎负责)。
5、摄相工作(吴必华负责)
6、活动计时计分:(体育组何丽、李巧岚负责)。
六、活动内容:
1、组织趣味活动、表演、抽奖等;
2、活动结束后,到学校饭堂聚餐
附活动安排及游戏规则:。
1、背夹篮球
将球交给本组的第二对队员,看哪个科组最快到达终点,在起点处用背夹住篮球,如中途落地须回到起点重来,以此延续到第三对队员,游戏规则:每个科组出六名成员,分为三对,跑一个来回,在比赛跑动过程中不可以借助双手。
2、做动作,猜成语
第一名组员看成语并用动作演绎传递给第二名组员,最后一名组员说出成语,游戏规则:每个科组出五名组员,依次演绎到最后一名成员。
抽奖环节:由李主任抽出三等奖10名。
3、节目表演:林元扬老师等
4、夹乒乓球
用筷子夹乒乓球跑到终点,然后返回将筷子交给下一名科组成员,最后看哪一组终点处的乒乓球最多为胜,以科组为单位,游戏规则:全员参与,放进箩筐中,连续接力时间为三分钟。
5、椅上功夫
游戏规则:为了加强科组成员的团结精神,让大家能有零距离接触机会,看看哪一组成员能在一张椅子上站上最多的人数,并要在最后坚持三秒钟。
抽奖环节:由丘校长抽出二等奖10名;。
6、节目表演:江家亮老师等
7、隔岸击球
两名队员分别在隔板的两侧击球两个来回,游戏规则:每个科组出三名队员,以时间三分钟计算,看谁接的球最多,最后将球击进第三名队员的箩筐(或纸箱)里,则为获胜者。
抽奖环节:由谭校长抽出一等奖2名(在完成三轮抽奖后,其余没被抽中的教师均为三等奖)。
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原标题:三月赏花游 户外踏青走起 文、图/广州日报全媒体记者罗磊 通讯员柳